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竞争力式微:三星关闭在华电脑工厂

  原标题:竞争力式微:三星关闭在华电脑工厂

  来源:21世纪经济报道

  “三星关闭电脑工厂的举动属于意料之中。国内电子消费市场竞争日益增大,加上国产设备技术性能的提升,三星不再具有之前的竞争力。”

  三星在华布局再度生变。

  近日,韩国三星电子宣布,将关闭位于苏州的电脑工厂。据苏州三星电子电脑有限公司《致员工的相关说明》(以下简称“说明”)显示,三星苏州电脑工厂将关停生产线,仅保留研发人员,未来三星也将专注于PC研发领域。

  需要注意的是,苏州电脑工厂是三星在华的最后一个电脑“据点”。不过,在接受21世纪经济报道记者采访时,三星中国方面表示,此前业界流传三星将中国电脑生产线转移至越南的说法并不准确,三星方面没有明确计划。此外,三星在全球范围内还有其它电脑生产线,中国区域的电脑工厂则转向侧重研发。

  同时,三星中国向21世纪经济报道记者强调,三星在华的动作并非撤出中国,而是进行相应的转型升级。未来在中国仍将继续加大投资,围绕中高端产线进行相应布局。三星电子在关闭苏州电脑工厂的声明中也表示,“中国仍然是三星的重要市场,我们将继续为中国消费者提供优质的产品和服务。”

  “三星关闭电脑工厂的举动属于意料之中。国内电子消费市场竞争日益增大,加上国产设备技术性能的提升,三星不再具有之前的竞争力。”在接受21世纪经济报道记者采访时,中南财经政法大学数字经济研究院执行院长盘和林分析称,“面对逐年下降的产值以及一个不确定的未来,此时关停是个比较合理的选择。”

  关停电脑“据点”

  尽管如今面临关停命运,但三星的苏州电脑工厂也曾“辉煌”过。

  公开资料显示,苏州三星电子电脑有限公司(Samsung Electronics Suzhou Computer,简称SESC)于2002年9月在苏州工业园注册成立,初期投资总额3358万美元,注册资本1343万美元。

  2003年4月,SESC正式投产,占地面积26000平方米,并在2003年11月通过相关认证。2005年5月,SESC将韩国笔记本电脑生产线迁至苏州。

  据了解,SESC拥有员工约2000人,拥有研发、测试、表面贴装技术(SMT)和装配生产线,主要向欧美出口产品。成立之后,SESC多年入选中国出口企业200强。

  不过如今,SESC也终于要隐退了。据说明透露,SESC关停的主要原因是由于近年来市场竞争激烈、公司产品市场份额不断萎缩所致。根据中国海关公布的数据显示,2012年SESC年产值高达43.23亿美元,但到2019年却跌至75.06亿元人民币,刚超过10亿美元。

  说明指出,为应对市场和形势的变化,三星总部调整发展战略,对电脑产业进行转型升级,SESC将专注研发工作,做大、做强PC研发,使三星电脑产业在未来国际竞争中获得新的竞争优势。因此,除研发人员之外,三星苏州电脑工厂其他人员的劳动合同履行均会受到影响。

  “本次三星关闭苏州电脑工厂的行为,实则是三星面对如联想、华为、小米等中国本土电脑企业的崛起,市占率节节败退,最终无法生存之举。”香港大学SPACE中国商业学院客席讲师吴奕捷向21世纪经济报道记者分析称。

  至于为何选择当前时点进行这样的操作,背后也不无原因。“疫情之下,全球经济下行是肯定的,但具体的发展趋势却是未知,面对逐年下降的产值以及一个不确定的未来,此时关停是个比较合理的选择。”盘和林表示。

  供应链转移?

  三星此举之所以再次获得关注,源于它之前的种种举动。

  事实上,从2014年开始,三星便加速从中国撤离部分业务。近年来,三星陆续关停位于天津、惠州、深圳等地的智能手机工厂,今年再有消息传出,三星将在年内“割肉”液晶显示生产线,位于苏州的8.5代线也可能停产。因此,有观点认为,以三星为代表的外资企业正在将供应链转移出中国。

  不过在盘和林看来,这些举动并不代表短时间内供应链便能够完全实现转移。“企业都是理性人,转移与否还是要看成本收益。当前,供应链转移的理由无非是劳动力成本提升、生态环境及技术工艺规制更严格、优惠政策的取消等,种种因素共同造成了制造成本的上升。”盘和林分析称,“不过,劳动力成本的上升同时伴随着劳动生产效率的提升,也就是说,单位有效劳动的成本上升并不那么显著。”

  盘和林强调,中国良好的基础设施、完善的产业链以及巨大的消费市场成为外资企业转移不得不考虑的因素。

  盘和林表示,“在市场方面,当前经济环境下,国际来看需求都存在明显的不足,而中国市场的潜力又是众所周知的,离市场越近自然越容易实现产品向货币的跃迁。”

  因此,盘和林认为,在当前来看,我国依然是设厂的最佳选择,外资供应链转移仅是一批竞争优势不明显的企业。

  吴奕捷同样认为,本次新冠疫情发生之后,中国在全球市场中的张力充分显现。“中国经济未来的‘双循环’发展新格局,一方面刺激内需,另一方面通过优化营商环境吸引全球企业来华投资设厂,是所有外国高科技企业无法忽视的市场。”

  吴奕捷分析称,事实上,特斯拉在上海设立超级工厂的举措,是其最近扭亏为盈、股价创历史新高的幕后功臣之一。而近日,日本丰田也打算投资12亿美元在天津建造电动车工厂。

  “从中可见,外资将工厂撤离中国并不是大趋势。”吴奕捷强调。在他看来,反倒是中国的产业链由低端向中高端推进,导致不少外资劳动力密集型或失去竞争优势的产业转移至东南亚,其中便包括三星此次关停的电脑工厂,及其前几年关闭的手机工厂。

 

  (作者:杨清清 编辑:张星)

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凡事尽力而为,结果顺其自然

  今天是春节最后一天假期,对于很多年轻人来说,心情可能是复杂的。

  想放假休息吃喝玩乐,但是呆在家里难免被家长说一些自己不喜欢的话题,比如催婚或者事业进展等问题。

  每年的春节也是相亲旺季,平时天南地北的年轻人都回到老家,十里八乡的就有了撮合见面的机会,可能七大姑八大姨早早就计划好了安排谁谁谁了解一下。

  年轻人不愿意结婚生小孩,很多人觉得是经济问题导致的,其实不是,是社会观念的原因,这股观念起源于城市,现在风靡全国。

  房贷压力和养育小孩的压力,这只是表象,以前男女到了适婚年龄,就会很自然的经过媒妁之言组建家庭,生三五个孩子是常规现象,生八个十个也不算什么。

  那个年代温饱都是问题,但是丝毫不影响人口增长,为了让人们少生,计划生育都出来了,而且非常严格,公职人员如果超生了,会被处分,普通人家超生了,那就是罚款。

  一直到2016年,才允许生二胎,到2021年,才彻底取消超生罚款,你看才过去几年。

  数据的变化更直观,10年前,每年新生儿都有1600万左右,而去年新生儿数量跌破800万,是真的腰斩,而且可能还会持续下跌。

  十年前,你不要我生,我偏要生,罚款都要生,五年前可以生了,但是我不怎么想生了,到今天,你鼓励我生,我偏不生,生一个补贴一万,给我钱也不生。

  你看这个观念转变有多快,几年时间就大部分年轻人统一认同了这个观念,很大一个原因是信息太发达了,而社会又出现了巨大的割裂。

  改革开放后,社会财富和资源逐渐开始集中,经过几十年的演变,分化越来越严重,有成就的一代普遍看不起自己的后代,年轻人自己也越来越难以在社会找到自己的价值。

  极端一点比如曹德旺,他那几个儿子看到他就跟老鼠看到猫一样,还有大量企业主,一边望子成龙望女成凤,一边看着子女各种不满,觉得哪都比不上自己当年,这个我见过太多了。

  至于普通人家,以前觉得读书是出人头地最好的出路,但是后来发现遍地都是大学生,毕业之后同样很难找到自己满意的工作。

  所以年轻人迷茫了,我能做什么?我的未来在哪里?

  有一部分人不愿意面对现实,选择考公务员或者考研,就算考不上,也要多考两年,至少能晚一点进入社会。

  还有一部分人在社会流浪,不知道明天何去何从,没有明确的目标和执行路径,频繁换工作甚至换城市,当然还有一部分干脆就不工作,直接啃老了。

  这是现在很多年轻人的现状,有人说一代不如一代,其实这是不对的,这一代年轻人不是比不上前人,而是他们面临的竞争更激烈。

  改革开放的时候遍地商机,无数人下海经商,所以催生了下海潮,而且大部分确实发家致富了,那个时候拼的是胆量。

  这是新中国第一波商业浪潮,第二波是大众创新万众创业,主要是八零后和九零后这代人,他们抓住GDP高速增长的尾巴,也抓住了互联网这波机会。

  我还记得当年的盛况,我那个时候在上海,只要愿意,每天都有参加不完的路演,无数创业者怀揣梦想,带着他们的Demo或PPT希望找到投资

  成功的也非常多,但那个时候失败率就已经很高了,创业公司生存概率不足5%。

  那个时候觉得95%以上的淘汰率很残酷,放在今天看来,好像也还好,现在创业门槛已经非常高,甚至很难找到一个自己认为很有想象空间的事情,因为好像每个事情都人满为患。

  而且越到后面这个现象会越突出,因为人工智能时代又要来了,本来就僧多粥少,人工智能一定会取代大量岗位。

  这次回老家过年,我就发现无人快递车都已经跑在乡下的路上了,虽说我早就知道这个事,但亲眼所见,还是有点唏嘘。

  如果未来不需要那么多人送快递了,不需要那么多人送外卖了,不需要那么多人开出租车了,你们知道这会减少多少工作岗位吗?

  实现这一点很难吗?要说人形机器人走进千家万花还为时尚早,但是现在L3已经放开了,距离L4真的很远吗?

  我就不制造焦虑说其他行业了,新技术催生的新岗位是有限的,和淘汰的传统岗位相比,一定是不成正比的,否则新技术也就没价值。

  你看粥越来越少,僧减少也就是必然的了,这是不愿意结婚生子的最底层原因,也符合物竞天择适者生存的规律。

  在这种现状的催化下,年轻人逐渐回归到自己身上,去年不是很流行一个词叫“爱你,老己”吗,爱自己成为了年轻人的价值观。

  既然主要是爱自己,当然没空去爱别人,对于年轻人来说,老婆孩子都是别人,我自己都顾不上,哪能顾得上别人,这是和传统观念最大的区别。

  这是客观存在的因素,不是年轻人的问题,但是有一个风气我觉得不是很妥,以前努力干活叫劳动光荣,现在努力干活叫“牛马”。

  认为自己是牛马这个事情,我是经常批评的,这是主观上的自暴自弃,现在的竞争程度确实比以前要大很多,但并不是完全没机会。

  即便是此时此刻,只要是一个正常人,愿意选择一个事情,扎下去做十年,我并不觉得十年后就会没成果,极大概率是会有很大收获的。

  当然前提是要真努力,不是完成任务,或者三天打鱼两天晒网。

  而且我始终觉得不以成败论英雄,也就是不管结果怎么样,你得从思想和行动上都尽全力去做。

  很多人之所以迷茫或者痛苦,根源是着重点弄反了,太注重结果,过程反倒或多或少的注水,如果没有获得及时回馈,就会忽视过程,甚至动摇初心,大概率就会自我怀疑,最后中途放弃。

  这一点年轻人比上一代要差一些,上一代韧性要更强一些,可能因为吃苦更多一些,因为他们毕竟经历了物资短缺的时代。

  当然年轻人也有优秀的,比如昨晚赵心童和希金斯的决赛,赵心童夺冠后采访的时候说,他热爱台球,享受比赛。

  我相信他说的是真话,因为他有这样的心态,所以才拿到这么好的成果。

  现在的年轻人创新能力更强一些,思维更跳跃富有个性,但是也比较极端,要么干脆躺下,要么生活快节奏,感情快节奏,工作快节奏,什么都想快速拿到结果,投资也想短时间高收益。

  你看,从这个角度来说,成功的赛道并不拥挤,因为走的人少。

  条条大路通罗马,既然客观上其他赛道很拥挤,那就换一条不拥挤的嘛。

  任何事情,你把时间拉长去看,真的会不一样,你们都是经历了股市或长或短时间的,你们自己去回顾股市的表现,不就是涨多了就跌,跌多了就涨,没别的了。

  实际上如果真有10年的心态,结果一定用不了那么久,很多事情两三年就会有比较好的收获,就算是股市,也就几年轮回一次。

  凡事尽力而为,结果顺其自然,你会过得很幸福。

 

  我对优秀公司的看法和平时的交易操作计划,放在专栏里面,公司的估值请参考下面这个《A+H股核心资产研究汇总》表。